Relatório Anual
Holding de investimentos, com portfólio formado por empresas com claro viés tecnológico no desenvolvimento de suas atividades:
/ Promon Engenharia, que oferece prestação de serviços e soluções diferenciados nos campos de engenharia e gerenciamento, e na qual a Promon S.A. detém participação integral.
/ Logicalis Latin America Holding S.A., uma das principais empresas de soluções e serviços de Tecnologia da Informação e Comunicação (TIC) na região, resultado de joint venture estabelecida em 2008 com a companhia britânica Logicalis Group Limited, na qual a Promon S.A. detém 35% de participação.
/ Fundação Promon de Previdência Social, que administra os planos previdenciários voltados a funcionários e ex-funcionários do Grupo, na qual a Promon S.A. e as empresas que compõem seu portfólio são patrocinadoras.
Subsidiária integral da Promon S.A., a Promon Engenharia oferece serviços de consultoria, engenharia, gerenciamento, e soluções integradas, sempre apoiados em tecnologia e customizados a partir das necessidades do cliente.
60 ANOS DE EXPERIÊNCIA COMPLETADOS EM 2020
+3.000 projetos
+40 países com obras realizadas
11 países,
com sede no Brasil
3.000+
funcionários
800+ clientes
US$ 451 milhões
de receita líquida
31%
do faturamento global,
maior fatia entre as regiões
60%
da receita provém de clientes com operações em mais de um país da região
89%
de cobertura do Produto Interno Bruto (PIB) regional
98%
de alcance das 500 maiores
empresas da América Latina
anos de operação
em ativos totais
participantes
participantes ativos1
autopatrocinados
ou em BPD2
// Planos de benefícios
A FPPS administra dois planos previdenciários:
MultiFlex
823,7 milhões de ativos totais
Modalidade: Contribuição definida
BásicoPlus3
R$ 965,9 milhões de ativos totais
Modalidade: Benefício definido
Data-base 31/12/2020.
1 Funcionários das empresas Promon e Logicalis
2 Benefício Proporcional Diferido: Participantes que já não figuram nos quadros do Grupo Promon, mas optaram por continuar no plano, sem contribuições adicionais, até serem elegíveis ao recebimento do benefício.
3 As adesões a esse plano estão encerradas desde 2005.